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WECHSELSPIEL Soziale Milieus und milieuspezifische Weiterbildung in der Pastoral. Eine erwachsenenpädagogisch-pastoraltheologische Studie zum Verhältnis von Weiterbildungsverhalten und Sozialen Milieus in der diözesanen Weiterbildung
( INTERPLAY Social Milieus and milieusensual Advanced Training in Pastoral Care. A Study about the relationship between Behaviour in Advanced Training and Social Milieus in a Diocese)
Juni 2007 bis Dezember 2010
AUSGANGSPUNKT:
Zum Ende des Jahres 2005 erschien eine von der Dt. Bischofskonferenz in Auftrag gegebene Sinus-Milieustudie des Instituts Sinus-Sociovision, in dem die religiösen Einstellungen und Bindungen an die Katholische Kirche erfragt wurden. Herausgekommen ist ein Milieuhandbuch „Religiöse und kirchliche Orientierungen in den Sinus-Milieus“.
Die Studie sorgt nachhaltig für Diskussion und Reflexionen auf allen kirchlichen Ebenen mit der Frage, wie die Kommunikation des kirchlich-seelsorglichen Angebotes über die Milieus der Grundorientierungen A und B (Traditionelle Werte und Modernisierung) hinaus gelingen kann.
Will die Katholische Kirche zukunftsfähig sein und werden, dann muss sie ihr pastorales Engagement in den Wachstumsmilieus der Grundorientierung „C“ (Mulitoptionalität, Neuorientierung) positionieren und verstärken.
MILIEUSENSIBLE KIRCHE
Die Rezeptionen der Studie nehmen umfassend das Klientel in der pastoralen Arbeit in den Blick. Es wird zudem gefragt, wie das Evangelium milieusensibel und milieugemäß "verkündet" werden kann. Hier reicht das Spektrum von kurzfristigen Aktionismen über pastoraltheologische Grundsatzgedanken bis hin zu innovativen Ansätzen für eine zukunftsweisende Pastoral. „Milieusensible Kirche“ heißt das Schlagwort, das in diesem Zusammenhang auf allen kirchlichen Ebenen genannt wird.
PROBLEMANZEIGE:
Die Multiplikatoren, also die hauptberuflichen SeelsorgerInnen werden jedoch kaum in den Blick genommen. Hier eröffnet sich eine Leerstelle in der Diskussion der Studie, die von grundsätzlichem Wert und Interesse ist; es zeigt sich ein zweifacher Grundbedarf an Weiterbildung:
a) Wie sieht Weiterbildung der hauptberuflichen pastoralen Mitarbeiter aus, damit diese angesichts der Milieuvielfalt in der Seelsorge/Pastoral milieusensibel handeln können?
b) Auch die pastoralen Mitarbeiter als Multiplikatoren sind in der Regel einem bestimmtem Milieu zugeordnet und haben demgemäß Erwartungen, Gewohnheiten an/in Weiterbildung. Wie sehen Formen und Konzepte von Weiterbildung aus, um pastorale Mitarbeiter milieusensibel weiterzubilden? Wie sieht in diesem Bereich eine differenzierte Weiterbildungslandschaft innerhalb einer Diözese als Region aus? Wie sieht milieudifferenzierte Kompetenzentwicklung in der Pastoral aus? Welcher Bedarf an Weiterbildungsberatung erwächst daraus? Was heißt das für Personalentwicklung und -einsatz?
1) Darlegung und Bewertung der pastoralen Situation mit Hilfe der Sinus-Studie "Religiöse Orientierungen" (2005)
2) Quantitatives Forschungspanel zum milieuspezifischen Weiterbildungsverhalten und zu Weiterbildungsinteressen pastoraler Mitarbeiter mit Hilfe der Sinus-Studie "Weiterbildung und Soziale Milieus" (2003).
3) Qualitative Vertiefung durch Interviews.
Erwachsenenpädagogische und Pastoraltheologische Grundlegung des Forschungsvorhabens.
Expertise im Sinne eines Milieuhandbuchs: Folgerungen für Weiterbildungsplanung und -beratung, für Personalentwicklung, -einsatz und -management. Optimierung von Weiterbildung für pastorale Mitarbeiter für eine zukunftsfähige weil milieusensible Kirche.
[Hinweis: Der Begriff Sinus-Milieus ist durch das Institut Sinus-Sociovision in Heidelberg rechtlich geschützt.]
Projektwebsite
http://www.kopflandschaften.de
Westfälische Wilhelms-Universität Münster
Institut für Erziehungswissenschaft, Abteilung II - Sozialpädagogik/Erwachsenenbildung, Professur für Erwachsenenbildung/Außerschulische Jugendbildung
Beteiligte Personen
Stelzer, Marius, Dipl.Päd, Dipl.Rel-Päd.
(Leitung)
Zuordnung zum
Forschungsmemorandum
Bildungsmanagement
Bildungsplanung und Bildungsberatung
Kompetenzentwicklung
Lernen in Kontexten sozialer Milieus und gesellschaftlicher Problemlagen
Lernende Organisation
Forschungsparadigma
Theorieentwicklung mit Einbindung von Umsetzungsinteressen der Bildungspraxis in das Forschungsprojektdesign
Projektdesign
Empirisch, einschließlich historische Arbeit
Geographischer Raum, auf den sich das Projekt bezieht
Diözese Münster
Zeitraum, auf den sich das Projekt bezieht
2005-2010
Datenerhebung
Qualitatives Interview
Standardisierte Befragung (face to face, telefonisch, schriftlich, online)
Datenauswertung
deskriptiv
rekonstruktiv
Forschungsart
Dissertation